En tant que leaders et managers, la cohésion d’équipe est un sujet central. En effet, pour atteindre nos objectifs, tous nos collaborateurs doivent aller dans le même sens, ensemble avec un bon esprit d’équipe. Plus la cohésion d’équipe sera forte, plus il sera …
Le leadership diffère du management. Ce mais sont deux modes d’actions distincts et complémentaires ayant chacun leurs fonctions et leurs activités propres. Tous deux sont nécessaires à la réussite dans l’environnement économique d’aujourd’hui. Le management gère la complexité par la …
Savoir convaincre pour défendre une idée, un point de vue, se faire embaucher, proposer un nouveau projet, ou tout simplement faire passer un message auprès d’un public est une compétence relationnelle essentielle. Comment devenir persuasif ? Comment convaincre rapidement ? Convaincre… …
L’animation d’équipe renferme une technique de management bien précise, et celle-ci permet de savoir animer, motiver et encourager son équipe, et ce, afin de l’accompagner dans l’atteinte d’un objectif défini. Le management d’équipe consiste surtout à favoriser la cohésion d’équipe, à responsabiliser ses membres, et à diriger une équipe manière à …
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